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干部传经送宝，带动区县政协成员提高思想水平。另外， 最后，区县政协要完善其机关内部的建设。“将政协
将政协工作的新动向编印成学习资料，使得区县政协成员 组织延伸到基层社会，是政协介入基层协商的基础 ”在
思想水平与时俱进，掌握新知识，了解新政策，提高队伍 优化干部队伍的同时，也要注意与基层群众的联系，区县
的民主协商意识，提高工作水平，推动区县政协工作有利 政协更进一步探索建立乡镇、街道政协联络机构建设。
展开。 （三）运用法治思维，规范协商程序
最后，强化平台机制建设，丰富区县政协履职方式。 规范区县政协的协商程序是保障区县政协工作取得良
区县政协协商民主不仅要协商地方社会发展的重要工作， 好效果的前提，也是避免协商活动随意性的重要方式。坚
也要畅通群众利益诉求，建设、开通“政协热线”等网络 持和完善区县政协的工作制度必须要规范程序，通过程序
协商议政平台，鼓励群众参与，吸收区县政协、委员和群 化，把协商民主贯穿到区县政协履行职务的过程中才能令
众联合开展监督活动。在各个区县的街道、乡镇建立政协 人民群众信服。
工委等工作室，组织区县政协委员参与基层协商，在解疑 一方面，要出台相关制度，细化相关流程。区县政协
释惑、化解矛盾、促进发展等方面发挥积极作用。 可以结合所在地区的实际情况，由党委出台符合当地情况
（二）加强自身建设，提高区县政协的专业能力 的协商民主制度，就协商议题提出、协商活动程序、整理
区县政协要进一步推进和完善其工作制度就必须要改 并报送协商成果程序、反馈处理情况等相关程序进行明确
革思维、创新理念、务实举措，加强政协机关内部建设， 界定，形成可操作性强的操作流程。在实际的运行中，也
提升政协成员的处理工作的水平和能力。 要细化其中各个相关程序，便于区县各基层政协按照规定
首先，要提升区县政协委员的协商意识和能力。针对 履行职能。
少部分委员将其职位当作是一种带有荣誉象征的头衔，对 另一方面，要保障出台的相关程序的规定被执行。协
政协工作热情不高、主体意识淡薄的现象，区县政协需要 商程序流于形式，协商效果差强人意是造成区县政协工作
通过多种渠道提升委员的能力，加强区县政协的队伍建设， 效果大打折扣的重要原因。因此，对于相关协商制度的规
加强委员的责任感，引导委员树立大局意识和协商意识， 定，区县政协更要保障严格的执行，对于区县政协的执行
鼓励委员主动深入基层调研，不做表面工程，确保调研的 可以邀请纪委等相关部门监督协商全过程，对不予执行相
情况真实，提出建议准确。 关程序的部门，公开通报批评，同时加强群众对于区县政
其次，区县政协尝试设置专职常委。政协委员多是双 协工作的监督，确保协商制度不流于形式，以此促进区县
重身份或身兼数职，这种情况往往会影响履行职务的效果， 政协工作的进一步完善。
也直接影响协商效果。区县政协可以参考人大，设置一定
数量的专职常委。专职常委的存在可以为区县政协注入新 四、总结
鲜血液，使政协队伍年轻化、专业化、知识化，可以进一
步提高区县政协的工作效果和工作质量。 区县政协是人民政协的基层组织。新时期政协组织的
再次，创新履职模式，开创区县政协工作的新格局。 性质和地位决定了其在区域经济、社会发展中占有重要的
在市政协的指导下，各个区县政协要丰富其各自区域之间 地位。区县政协作为基层政协组织，其紧靠群众生活，关
的沟通交流，要丰富区县政协的工作形式，在围绕全市中 注基层社会中的民生问题，区县政协的工作质量的提升，
心工作的前提下，积极开展区域活动，各个区域之间相互 工作效果的改善容易使群众更加信赖其办事能力，也使群
借鉴、相互交流，提高区县政协工作的质量和成效。 众对国家、社会更有信心。因此区县政协的工作也要不断
然后，强化政策激励，设立区县政协“工作创新奖”， 向基层延伸、拓展，面对其中产生的问题，也需要更多的
调动政协委员的工作积极性，完善政协机关和委员考核体 耐心找准难点，理顺其中的关系，探索实践发展情况，不
系，激发工作自觉性和积极性。 断提升其在基层社会中的作用，提升其履行职务的质量。
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